1. "أبلغني صاحب العمل عن إنهاء عملي وبعد ذلك بأيام استدعيت للخدمة العسكرية الاحتياطية. هل تُحتسب أيام الخدمة الاحتياطية جزء من فترة الإشعار المُسبق؟" 

لا يمكن أن تتوازى فترة افشعار المُسبق مع فترة الخدمة العسكرية الاحتياطية التي تزيد عن يومين متتابعين. ولهذا  فإذا تم تسليم إشعار الفصل قبل بداية الخدمة الاحتياطية واستمرت الخدمة الاحتياطية أكثر من يومين متتاليين، فعندها تتوقف فترة افشعار المُسبق عند بداية الخدمة الاحتياطية وتستمر من بعدها.

2. "قدمت استقالتي من مكان العمل وليس معي رسالة فصل لكي أقدمها للنأمين الوطني. متى أستحق قبض مخصصات البطالة؟"

 في هذه الحالة تبدأ بقبض مخصصات البطالة فقد بعد مرور 90 يوماً من تاريخ إنهاء العمل وبالتوافق مع استيفاء شروط الاستحقاق التي يحددها التأمين الوطني.

*ما يُقال هنا هو بمثابة معلومات وشرح عام فقط، ولا يُعتبر مشورة تقاعدية أو مشورة غيرها ولا يشكل بديلاً عن المشورة التقاعدية أو المالية وفقاً لسياق الموضوع، والتي يتم ملائمتها للزبون ولاحتياجاته الشخصية. الشرح هو شرح عام ووفقاً للقانون وللقواعد المعروفة في وقت تحميل المواد على الموقع.